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賴清德宣示就職後，內閣民調上升16.7%，連蔡英文總統也難掩其鋒，逼得民進黨連日澄清沒有兩個太陽的問題，從上會期前瞻基礎建設的各項規畫來看，不用等到賴揆上任，內閣早已是選舉狀態，賴院長想移植台南經驗，當個「做實事內閣」，有待全民檢驗。
台灣的五缺問題，是政策及結構的雙環困境，難以藉由短期的利多瞬間恢復，因此賴揆雖然宣示給軍公教加薪3%，蔡英文在總統府接見僑胞時還樂觀的表示「還有很多企業會跟進」，但主計總處公布我國就業者實質薪資及名目所得都倒退17年，地方政府14個縣市及198個鄉鎮市公所需要中央補助才能配合加薪，可見無論政府或企業都還無法太樂觀。
上一次公務人員調薪是2011年4月吳敦義閣擔任閣揆時宣布，該年第一季經濟成長率為7.37%，時隔6年的調薪背景已不復當年，前一季經濟成長率只剩2.13%，關鍵在於除了信心喊話，要給企業更好的經營環境，整體薪資調整才有希望，企業界最為憂心的「五缺」問題，絕對是賴揆無法閃避的挑戰。
可惜的是，新一個會期，行政院端出72項優先法案，做的不是溝通、說明工作，府院黨頃力配合下，要立院「縮短質詢時間」，審查預算及法案是立法委員的天職，立法委員一定要站上質詢台向官員問個明白，不能打假球。上月臨時會執政黨才提出違憲疑慮的「一事不二議」來封殺提案，現在食髓知味，要自家立委乾脆不要質詢，讓賴揆拚經濟又蒙上一層陰影。
和解的橄欖枝，在賴揆手中，賴清德院長既然在台南有長期的執政經驗，應該更重視地方溝通，更了解南部鄉親的需要及心聲，不能只考慮民進黨執政縣市的需要，蔡英文總統講的區域聯合治理，如果沒有區域平?，都將是空談，雲林作為亞洲最大的太陽能光電產區，前瞻建設的綠能科學城卻選在台南，現在雲林鋪滿太陽能板，產業卻沒有垂直整合，我們就以前瞻第一期35.67億元的沙崙綠能科學城問問賴院長，有沒有以宏觀的角度，思考台灣整體發展。
●作者：張麗善／本季熱推國民黨籍立法委員。
●本文為作者評論意見，不代表《NOWnews今日新聞》立場。
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
南臺科技大學第四任董事長鄭高輝遽然辭世，董事會補選侯博裕為新任董事後，日前董事會全體董事一致推選張信雄博士為新任董事長，並奉教育部核定榮任南臺科技大學第五任董事長。侯博裕目前擔任台南紡織公司、統一企業公司、南帝化工公司等多家公司董事，對教育工作也非常關心。
張信雄畢業於政治大學、企業管理碩士，日本東京農業大學農業經濟博士，曾在成大工業管理研究所兼任教授，民國78年因推動校務能力深受校方董事會肯定，擢升校長。
民國88年張董事長榮獲中華民國管理科學會頒發「李國鼎管理獎章」，民國90年榮獲中華民國私立教育事業協會第十五屆「弘道獎」，民國92年及95年分別榮獲中華民國技職教育學會頒贈「技職教育卓越貢獻獎」及「技職教育終身榮譽獎」，民國95至102年被推選為中華服務管理學會理事長，民國 98年獲頒日本創價大學頒授名譽博士學位，民國101年榮獲教育部頒贈技職教育貢獻獎。
張信雄感恩南臺科技大學自吳三連、辛文炳、高清愿、鄭高輝等先進高瞻遠矚的領導，由於堅持「良心辦學」的理念，歷經四十七年勵精圖治，辦學績效特優。
而現任校長戴謙博士自民國96年8月1日接任該校校長迄今，在其校長任期內，認真辦學，積極創新，學校發展一日千里，績效卓越，對學校的發展有很大的貢獻，並使學校成為國內一流學府。
張信雄表示，此次承蒙該校董事會抬愛，委以出任董事長一職，除倍感榮耀外，實感責任重大，面對未來教育環境的瞬息萬變與接踵而來的挑戰，將承襲昔日的優良傳統，秉持「良心辦學」理念，繼續全力支持校務的發展，希望各位教育界先進和前輩能繼續給予南臺科技大學更多的指導與鞭策，為台灣的教育盡最大的貢獻。
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